Module 18 · 8 chapitres

Didactique de l’EPS — concours d’inspection (session 2022)

Unité fondée sur le descriptif officiel du test « pédagogie de la spécialité — EPS » (concours d’inspection, session 2022 ; 2 h, coefficient 2, en français). Deux domaines lus avec le regard de l’inspecteur : didactique et pédagogie (60 %), analyse des pratiques professionnelles (40 %). Huit chapitres et un quiz en QCM. Complète l’unité « Didactique de l’EPS » sur les styles d’enseignement, les interventions et l’analyse des pratiques. Limites : fiche de 2022 absente de l’index 2025 ; bibliographie non relue ; format 2026 non garanti.

8 chapitres 10 questions ~8.0 heures

Objectifs du module

  • Lire la fiche 2022 et la relier à l’unité de didactique existante.
  • Maîtriser planification, gestion, évaluation, approches et styles d’enseignement, ciblage didactique, interventions et méthodes d’analyse des pratiques (TGN).
L’épreuve

Cette unité prépare l’épreuve de « pédagogie de la spécialité — matière EPS » du concours d’accès à la formation des inspecteurs pédagogiques du secondaire qualifiant, telle que la décrit la fiche officielle de la session 2022. C’est la seconde face de l’unité « Connaissances en EPS — concours d’inspection (session 2022) ». La plateforme possède déjà l’unité « Didactique de l’EPS — secondaire collégial et qualifiant » (dix chapitres) ; nous ne la recopions pas : nous lisons ici les domaines de la fiche avec le regard de l’inspecteur, et nous complétons ce qu’elle ne traite pas (styles d’enseignement, interventions, analyse des pratiques).

Âge de la fiche et format des questions Cette fiche date de 2022. L’EPS ne figure pas parmi les spécialités du concours d’inspection dans l’index de la session 2025 ; nous ne savons ni si elle rouvrira ni avec quel descriptif. La fiche de 2022 prévoit « des situations d’évaluation écrites comprenant des questions ouvertes et/ou fermées ». Les épreuves récentes sont passées nettement au QCM ; le quiz de cette unité l’est aussi. Nous ne garantissons pas que le descriptif de 2026 soit entièrement en QCM : gardez un entraînement à l’analyse de séance et à la rédaction courte.

1.1 La fiche de l’épreuve

RubriqueCe que dit la fiche (session 2022)
ConcoursAccès au cycle de formation des inspecteurs pédagogiques du secondaire qualifiant, premier grade
SpécialitéÉducation physique et sportive
ÉpreuvePédagogie de la spécialité — matière EPS
Coefficient et duréeCoefficient 2, durée 2 heures
LangueFrançais
FormatSituations d’évaluation écrites comprenant des questions ouvertes et/ou fermées

1.2 Domaines, poids et chapitres

DomaineSous-domainePoidsChapitre
1. Didactique et pédagogie en EPS (60 %)Planification des apprentissages en EPS10 %2
Gestion des apprentissages en EPS10 %
Évaluation des apprentissages en EPS10 %
Les approches pédagogiques en EPS5 %3
Méthodes pédagogiques et styles d’enseignement en EPS5 %
Didactique de l’EPS et des APS20 %4
2. Analyse des pratiques professionnelles en EPS (40 %)Types et modes d’intervention en EPS20 %5
Les méthodes d’analyse des pratiques professionnelles20 %6

Total : 100 % (60 + 40). Le chapitre 7 regroupe des pistes issues de la bibliographie de la fiche (interdisciplinarité, numérique, projet) qui ne correspondent pas à un sous-domaine nommé.

1.3 Rapport avec l’unité « Didactique de l’EPS — secondaire »

Sous-domaine de la ficheOù approfondir dans l’unité existante
PlanificationChapitres 4 à 8 (curriculum, approche par compétences, programmes, cycle et séance)
Gestion des apprentissagesChapitre 8 (conduire un cycle et une séance), chapitre 9 (observer)
ÉvaluationChapitres 9 et 10 (observer, évaluer et noter)
Approches et styles d’enseignementChapitre 2 (didactique, pédagogie) ; styles non traités : chapitre 3 ici
Didactique de l’EPS et des APSChapitres 2, 3 et 6
Types et modes d’intervention ; analyse des pratiquesNon traités : chapitres 5 et 6 ici

1.4 Limites de l’unité

  • Source officielle : les deux fiches de 2022, lues en entier à partir d’une copie conservée sur Internet Archive, leurs adresses d’origine ne fonctionnant plus.
  • Bibliographie de la fiche : très longue (plus de cent entrées, mêlant ouvrages, articles, pages web et documents français). Nous n’en avons relu aucune ; nous nous appuyons sur des connaissances stabilisées en didactique de l’EPS.
  • Pas de sujets antérieurs : nous n’avons vu aucun sujet de cette épreuve.
  • Documents marocains : la bibliographie cite les orientations pédagogiques de 2007 (qualifiant) et de 2009 (collégial) ; nous les avons traitées dans des unités dédiées.
Piège courant. Penser que la seconde moitié (40 %) est un « bonus ». Elle porte sur l’analyse des pratiques professionnelles, c’est-à-dire le cœur du métier d’inspecteur : comment on observe, on analyse et on accompagne un enseignant.
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Domaine 1 — Didactique et pédagogie (60 %)

Les trois premiers sous-domaines du domaine 1 (10 % chacun) : planification, gestion et évaluation des apprentissages en EPS. Ils forment la chaîne du travail de l’enseignant, que l’inspecteur observe de la préparation à la mesure des acquis. Nous donnons le cadre, les critères d’observation, et renvoyons à l’unité « Didactique de l’EPS — secondaire collégial et qualifiant » pour les détails du programme.

2.1 Planifier les apprentissages

NiveauContenu en EPS
Planification annuelleChoix des APS et des modules selon le programme, le niveau, les installations, le calendrier ; articulation avec le projet pédagogique de l’établissement.
Cycle d’enseignementSérie de séances autour d’une APS ou d’un module : compétence visée, évaluation diagnostique, apprentissages, évaluation finale.
SéanceObjectif, contenus, situations d’apprentissage, organisation (groupes, matériel, espaces), sécurité, évaluation, durée.

Le programme marocain du qualifiant repose sur l’approche par compétences, l’enseignement par modules (six modules sur trois niveaux) et le projet pédagogique. La planification part donc de la compétence terminale et de l’objectif terminal d’intégration, non d’une liste d’exercices.

2.2 Gérer les apprentissages

DimensionCe que l’on observe
Organisation matérielle et spatialeAménagement du terrain, répartition du matériel, rotations des groupes.
Gestion du tempsPart de temps d’engagement moteur réel (temps de pratique) par rapport aux temps d’attente et d’explication.
Consignes et démonstrationsClarté, brièveté, adaptation au stade d’apprentissage.
RégulationObservation des élèves, feedbacks, ajustement des tâches.
SécuritéÉchauffement, parades, matériel vérifié, surveillance continue.
Climat et relationsRespect des règles, implication de tous, gestion de l’hétérogénéité.

Indicateur utile pour l’inspecteur : le « temps d’engagement moteur » (le temps où l’élève pratique réellement) est souvent bien inférieur au temps de séance affiché. Une séance de 55 minutes peut offrir 20 minutes de pratique réelle si les files d’attente sont longues.

2.3 Évaluer les apprentissages

TypeFonction et exemple en EPS
DiagnostiqueEn début de cycle : niveau initial (test d’évaluation, situation de référence).
FormativePendant le cycle : feedback, grille d’observation entre pairs, fiches d’auto-évaluation.
Sommative (certificative)En fin de cycle : performance chiffrée (chronomètre, décamètre) et comportement moteur observé, notés sur 20 selon la grille du programme.
  • Critères et indicateurs : un critère précise ce que l’on juge (efficacité, technique, engagement) ; des indicateurs le rendent observable.
  • Évaluer ne se réduit pas à noter : la mesure d’une performance est distincte de l’évaluation d’un apprentissage (progression par rapport au niveau initial).
  • Équité : barèmes selon le sexe pour certaines performances, prise en compte des dispenses et des élèves à besoins particuliers.
  • La bibliographie de la fiche cite plusieurs références sur la mesure des acquis et l’évaluation en EPS (Morin, revue EPS n° 10, Alberta Learning).

2.4 Ce que regarde l’inspecteur

DimensionIndicateurs
PlanificationCompétence, objectif, tâches et évaluation cohérents ; cycle visible ; projet pédagogique cité.
GestionTemps d’engagement moteur élevé, consignes brèves, sécurité, différenciation.
ÉvaluationCritères communiqués, observation outillée, feedback, lien entre note et progrès.
Questions types (QCM) Que mesure le temps d’engagement moteur ? Quelle évaluation se fait en début de cycle ? Quelle est la différence entre mesure et évaluation ? Quel niveau de planification vient entre l’année et la séance ?
Pièges fréquents. (1) Confondre note et évaluation. (2) Penser qu’une séance « chargée » est une séance efficace. (3) Confondre objectif de séance et compétence de cycle. (4) Évaluer uniquement le résultat, sans le comportement moteur ni l’engagement.
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Deux sous-domaines de 5 % chacun : les approches pédagogiques en EPS et les méthodes pédagogiques et styles d’enseignement en EPS. La bibliographie de la fiche cite notamment « Styles d’enseignement en EPS » (Reynaud Bénédicte, MEEF 2016), « Pédagogie de projet » (nombreuses références), « Motivation et EPS : modèle TARGET » (Mascret 2013), « Pédagogie : dictionnaire des concepts clés » (ESF 1997) et « Les pédagogies de l’apprentissage » (Altet, PUF 1997).

3.1 Approches pédagogiques

ApprochePrincipeApplication en EPS
Par objectifsObjectifs observables et mesurables ; progression des plus simples aux plus complexes.Fiches de séance, tests, critères de réussite.
Par compétencesMobiliser des ressources pour résoudre des situations complexes.Approche officielle du programme marocain (modules, compétences, objectifs terminaux d’intégration).
Par projetRéalisation collective ou individuelle d’un produit sur une durée, avec planification et bilan.Projet pédagogique de l’établissement, projet de cycle, projet sportif de l’ASS.
DifférenciéeAdapter les parcours et les tâches aux besoins des élèves.Groupes de niveau ou de besoin, difficulté variable des situations.
Par résolution de problèmesSituations-problèmes que l’élève résout en cherchant et en testant.Situations de tactique en sports collectifs.
SocioconstructivisteApprentissage par interaction et confrontation des points de vue.Ateliers en groupes, rôles d’observateur et de conseiller.

3.2 La pédagogie de projet

La fiche renvoie à de nombreux documents sur la pédagogie de projet. Ses étapes générales : (1) définir un but et un produit, (2) planifier les tâches et les rôles, (3) réaliser, (4) présenter ou évaluer le produit, (5) faire un bilan des apprentissages. En EPS, le projet peut être une chorégraphie, un tournoi organisé par la classe, un programme d’entraînement personnel, ou un événement de l’ASS. Intérêt : autonomie, coopération, sens. Limites : temps, évaluation individuelle plus délicate.

3.3 Méthodes pédagogiques

MéthodeCaractère
Directive (ou « magistrale »)L’enseignant décide et dirige : consignes, démonstration, correction.
Active (ou « de découverte »)L’élève explore, essaie, comprend ; l’enseignant aménage des situations.
Analytique (ou « parcellaire »)Décomposition du geste en parties.
GlobalePratique de l’action entière.
MixteAlterne globale et analytique selon la tâche.

3.4 Styles d’enseignement : le spectre de Mosston

Muska Mosston et Sara Ashworth décrivent un spectre de styles d’enseignement selon le partage des décisions entre enseignant et élève (avant, pendant et après la séance). Le continuum va du contrôle total de l’enseignant à l’autonomie de l’élève.

Style (lettre)Principe
A. CommandeL’enseignant décide de tout ; l’élève exécute.
B. PratiqueL’élève pratique à son rythme des tâches imposées ; l’enseignant donne des retours individuels.
C. RéciproqueUn élève exécute, un autre observe avec une fiche et donne un feedback.
D. AutocontrôleL’élève s’évalue lui-même selon des critères.
E. InclusionPlusieurs niveaux de difficulté d’une même tâche ; l’élève choisit son niveau.
F. Découverte guidéeL’enseignant pose des questions qui conduisent à une solution déterminée.
G. Découverte convergenteL’élève trouve seul une solution unique à un problème.
H. Production divergenteL’élève produit plusieurs solutions.
I–K. Styles d’initiative de l’élèveL’élève conçoit son programme, prend l’initiative, enseigne par lui-même.

Remarque : les appellations varient d’une traduction à l’autre (la fiche cite Reynaud Bénédicte, MEEF 2016). Le choix du style dépend de l’objectif : sécurité et apprentissage technique précis appellent souvent des styles plus directifs ; créativité et autonomie, des styles plus ouverts. Il n’existe pas de style « meilleur » en soi.

3.5 Motivation et climat de classe

  • Modèle TARGET : six leviers du climat motivationnel : Task (tâche variée et progressive), Authority (partage des décisions), Recognition (reconnaissance des progrès), Grouping (groupes flexibles), Evaluation (critères centrés sur le progrès), Time (temps adapté).
  • Autorégulation : la fiche cite Carver et Scheier ; l’élève fixe des buts, s’observe et ajuste son effort.
Questions types (QCM) Quel style de Mosston repose sur l’observation d’un pair avec fiche de critères ? Quelle approche est l’approche officielle du programme marocain ? Que signifie TARGET ? Quelle méthode décompose le geste ?
Pièges fréquents. (1) Considérer un style comme universellement supérieur. (2) Confondre approche (cadre général) et méthode (mode d’organisation de l’enseignement). (3) Confondre méthode globale et méthode analytique. (4) Réduire la pédagogie de projet à un simple travail de groupe.
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Le sous-domaine le plus lourd du domaine 1 (20 %) : la didactique de l’EPS et des APS. La bibliographie de la fiche cite à cet endroit le « ciblage didactique en EPS » (CEDREPS, 2000 ; Fernandes, 2019), « Choix didactiques et pédagogiques » (revue EPS n° 309, 2004), « Situations d’apprentissage pour transformer les élèves » (Delignières, 2004), « Les formes pratiques des APSA » (Mascret, 2014), « Les contenus d’enseignement en EPS » (Galek et Ubaldi, 2020), « Apprendre l’EPS à tous les élèves » (Ubaldi, 2017), « Enseigner l’EPS en milieu difficile » (Ubaldi, 2015), ainsi que les classiques de la didactique générale (Chevallard, Astolfi, De Corte, Develay).

4.1 Qu’est-ce que la didactique de l’EPS ?

NotionContenu
Didactique de l’EPSÉtude de l’enseignement et de l’apprentissage en EPS : quels savoirs, par quelles situations, avec quels résultats ?
APSA / APSActivités physiques, sportives et artistiques : supports culturels de l’enseignement, non buts en soi.
Transposition didactiqueTransformation d’une pratique sociale de référence (sport de compétition, activité artistique…) en contenus enseignables.
Logique interne d’une APSEnsemble des contraintes qui font sa spécificité (affrontement, performance, expression…). Elle guide le choix des contenus.
Forme scolaire de pratiqueVersion aménagée de l’APS pour l’école : règles et dispositifs modifiés pour favoriser l’apprentissage (Mascret, 2014).

4.2 Le ciblage didactique

Le ciblage didactique consiste à choisir un nombre restreint de contenus d’apprentissage prioritaires dans une APS pour un cycle donné, au lieu de tout enseigner. Étapes : (1) analyser l’APS et le niveau des élèves, (2) repérer les obstacles principaux, (3) cibler un ou deux contenus, (4) concevoir des situations qui les travaillent, (5) évaluer. Intérêt : un apprentissage réel plutôt qu’un survol. Le CEDREPS (Collectif d’enseignants de recherche en EPS) a popularisé cette démarche.

4.3 Contenus d’enseignement

Nature du contenuExemple
Moteur (habiletés)Passe en mouvement, course d’élan, appui renversé.
Tactique et stratégiqueSe démarquer, lire le rapport de forces, gérer son allure.
Méthodologique et socialS’échauffer, observer, arbitrer, coopérer.
ConnaissancesRègles, principes de sécurité, effets de l’effort sur le corps.
AttitudesEngagement, respect, persévérance.

4.4 Situations d’apprentissage

  • Situation de référence : proche de l’activité sociale (match, parcours, enchaînement) ; sert au diagnostic et à l’évaluation.
  • Situation d’apprentissage : aménagement de la tâche (règles, espace, matériel, effectifs) pour travailler un contenu cible.
  • Critères de qualité : but clair, contraintes simples, difficulté ajustée, possibilité de réussite et de réajustement, feedback possible.
  • Variables didactiques : paramètres que l’on modifie pour changer la difficulté (taille du terrain, nombre de joueurs, règle de marque).

4.5 Enseigner à tous les élèves

  • Hétérogénéité : filles/garçons, niveaux, handicap, motivation : différencier les tâches, les rôles, les critères de réussite.
  • Inclusion : permettre à tous de participer (règles adaptées, rôles variés).
  • Milieu difficile : installations limitées, effectifs lourds : choisir des activités et formes de pratique réalistes (Ubaldi, 2015).
  • Savoir nager : exemple d’apprentissage fondamental, à construire par étapes (Ubaldi, 2015).

4.6 Ce que regarde l’inspecteur

  • Le contenu visé est-il identifiable, limité et adapté ?
  • La situation proposée travaille-t-elle ce contenu, ou seulement l’occupation des élèves ?
  • La forme de pratique est-elle aménagée pour apprendre ?
  • La différenciation est-elle effective ?
Questions types (QCM) Qu’est-ce que le ciblage didactique ? Que désigne une variable didactique ? Quelle est la différence entre situation de référence et situation d’apprentissage ? Que signifie APSA ?
Pièges fréquents. (1) Confondre l’APS (support) avec le contenu d’apprentissage (ce qu’on veut faire apprendre). (2) Croire qu’une séance « active » est forcément une séance « d’apprentissage ». (3) Vouloir tout enseigner dans un cycle court. (4) Confondre variable didactique et variable pédagogique.
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Domaine 2 — Analyse des pratiques (40 %)

Domaine 2 (40 %), premier sous-domaine (20 %) : types et modes d’intervention en EPS. La fiche ne détaille pas ce sous-domaine, et sa bibliographie cite à ce propos « Les pratiques enseignantes en EPS » (Marsenach, 2000), « Techniques d’animation pédagogique », « Animation de réunions », « Techniques d’animation et mobilisation » (UNICEF), « La prise de décision au sein du groupe » et « Le coaching ». Le chapitre propose une lecture à deux niveaux : l’intervention de l’enseignant en EPS, et l’intervention de l’inspecteur auprès des enseignants.

Précision de lecture La fiche n’explique pas ce qu’elle entend par « types et modes d’intervention ». Nous retenons la lecture la plus naturelle (interventions de l’enseignant en classe, et interventions de l’inspecteur) ; elle reste une interprétation de notre part.

5.1 Interventions de l’enseignant en EPS

Type d’interventionObjetExemples
OrganisationnelleInstaller, répartir, sécuriser.Constitution des groupes, rotations, consignes de sécurité.
InformationnelleTransmettre des consignes et des repères.Démonstration, explication des critères, présentation du but.
FeedbackRetour sur l’action de l’élève.Correction ponctuelle, valorisation, question qui amène à réfléchir.
Régulation des tâchesAjuster la difficulté.Modifier une variable (espace, règle) selon l’observation.
Relationnelle et motivationnelleMaintenir l’engagement.Encouragement, reconnaissance des progrès, gestion des conflits.
DisciplinaireFaire respecter les règles.Rappel à la règle, sanction éducative.

5.2 Modes d’intervention

ModeCaractéristique
Verbal / non verbalParole, geste, démonstration, regard, déplacement.
Direct / indirectDirect : l’enseignant indique quoi faire ; indirect : il aménage la situation ou pose une question.
Individuel / collectifÀ un élève, à un groupe ou à la classe entière.
Anticipé / en cours d’action / différéAvant la tâche (consigne), pendant (feedback), après (bilan).
Conduit par l’enseignant / par les pairsTutorat, observation réciproque, rôles de conseiller.

Principe : une intervention efficace est brève, ciblée sur le contenu visé, adaptée au stade d’apprentissage et à l’élève, et suivie d’un retour à la pratique.

5.3 Interventions de l’inspecteur

TypeButMode
Visite de classeObserver et accompagner.Individuelle, sur site.
EntretienAnalyser une séance et fixer des pistes.Individuel, après observation.
Réunion pédagogiquePartager des pratiques, diffuser les textes.Collectif ; animation (TGN, travail en ateliers).
Formation continueDévelopper des compétences ciblées.Ateliers, journées, ressources numériques.
Coaching et accompagnementSoutenir un enseignant dans un projet de changement.Individuel, dans la durée.
ÉvaluationRendre compte de l’exercice professionnel.Rapport, notation administrative selon les textes.
  • Posture : écoute, questionnement, étayage ; distinguer le conseil, la prescription et l’évaluation.
  • Animation de réunion : ordre du jour, objectifs, gestion du temps, répartition de la parole, compte rendu et suites. La fiche cite des techniques d’animation (groupe nominal, remue-méninges).
  • Prise de décision en groupe : échanger des idées, les classer, choisir par vote ou consensus (voir chapitre 6 pour le TGN).
Questions types (QCM) Quelle intervention appartient au mode indirect ? Que distingue conseil, prescription, évaluation dans l’action de l’inspecteur ? Quelle est la finalité d’un feedback ? Quel type d’intervention concerne la sécurité et la répartition ?
Pièges fréquents. (1) Multiplier les interventions verbales longues : elles réduisent le temps de pratique. (2) Confondre feedback (information) et sanction. (3) Mélanger, pour un enseignant, accompagnement et évaluation sans l’annoncer. (4) Confondre mode (comment) et type (quoi).
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Domaine 2 (40 %), second sous-domaine (20 %) : les méthodes d’analyse des pratiques professionnelles. La fiche cite en bibliographie « Analyse des pratiques enseignantes en EPS » (université de Nantes, 2020), « Les pratiques enseignantes en EPS » (Marsenach, 2000), « Leçons sur dossier EPS — CFIE promotion 2018 », « Méthodologie de l’oral n° 1 : agrégation » (ENS, 2016), « Technique du groupe nominal (TGN) » (plusieurs références). Ce chapitre présente les démarches classiques et le TGN.

6.1 Pourquoi analyser les pratiques ?

L’analyse des pratiques professionnelles vise à comprendre ce que fait un enseignant, pourquoi il le fait et avec quels effets sur les élèves, afin de développer ses compétences. Elle se distingue du contrôle (conformité) et de l’évaluation (jugement). Elle s’appuie sur des faits observables et sur la parole de la personne.

6.2 Panorama des méthodes

MéthodePrincipeUsage en EPS
Observation outilléeGrille ou fiche d’observation à critères (temps d’engagement, interventions, climat).Visite de classe : on relève des faits (qui parle, combien de temps, quelles tâches).
Entretien d’explicitationFaire décrire à la personne ce qu’elle a fait et pensé, par des questions neutres.Après une séance : « Que s’est-il passé à ce moment-là ? »
AutoconfrontationL’enseignant visionne un enregistrement de sa séance et la commente.Analyse de la gestion de classe à partir d’une vidéo.
Pratique réflexive (Schön)« Réflexion dans et sur l’action » : revenir sur ses décisions et en tirer des enseignements.Journal de bord, bilan de cycle.
Analyse collective (pairs)Un groupe d’enseignants analyse une situation commune avec une démarche cadrée.Réunion pédagogique, formation.
Étude de cas / « leçon sur dossier »À partir d’un dossier (programme, séance, résultats), construire une séance ou analyser une situation.Épreuve de type concours (fiche citant « Leçons sur dossier EPS », CFIE 2018).

6.3 La technique du groupe nominal (TGN)

La TGN est une méthode structurée de production et de hiérarchisation d’idées en groupe, qui évite les effets de domination et de conformisme. Étapes :

  1. Question : l’animateur formule précisément la question (par exemple : quelles difficultés rencontrent nos élèves en athlétisme ?).
  2. Production silencieuse : chaque participant écrit seul ses idées.
  3. Tour de table : chaque idée est lue, sans débat, et notée au tableau.
  4. Clarification : on précise le sens des idées, on regroupe les doublons.
  5. Vote : chacun classe ou note les idées les plus importantes.
  6. Synthèse : on additionne et on retient les priorités, qui servent de base aux actions.

Avantages : participation égale, rapidité, résultat priorisé. Limites : le sujet doit être bien défini ; moins adapté aux problèmes très complexes.

6.4 Grille d’analyse d’une séance (exemple)

AxeQuestions
IntentionsQuelle compétence ou quel contenu étaient visés ? Cohérence avec le cycle ?
SituationsLes tâches permettaient-elles d’apprendre ce contenu ? But, contraintes, réussite possible ?
GestionTemps de pratique, organisation, sécurité, climat.
InterventionsNature, brièveté et effet des feedbacks et consignes.
Effets sur les élèvesEngagement, progrès observés, élèves en difficulté.
PistesUne ou deux modifications prioritaires et mesurables.

6.5 Déontologie de l’analyse

  • Contrat explicite : objectifs, durée, confidentialité des échanges.
  • Des faits avant les jugements ; des pistes réalistes plutôt qu’une liste de défauts.
  • Équilibre entre points forts et points à améliorer.
  • Suivi : prévoir un retour sur les pistes choisies.
Questions types (QCM) Quelle étape de la TGN précède le vote ? Quelle méthode utilise un enregistrement vidéo commenté par l’enseignant ? Qui a proposé la « réflexion dans l’action » ? Pourquoi distinguer analyse, contrôle et évaluation ?
Pièges fréquents. (1) Débattre pendant la production d’idées de la TGN : le débat vient après. (2) Confondre autoconfrontation et simple visionnage. (3) Juger avant d’avoir décrit. (4) Terminer sans piste concrète ni suivi.
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Compléments

La bibliographie de la fiche contient des thèmes qui ne correspondent à aucun sous-domaine nommé mais qui sont visiblement attendus : l’interdisciplinarité (une trentaine d’entrées), la pédagogie de projet (traitée au chapitre 3), le numérique, la résistance au changement, les socles et les domaines de formation, la reprise d’activité après la pandémie. Ce chapitre les regroupe, avec la prudence qui s’impose : la fiche ne dit pas à quel sous-domaine ils se rattachent, et nous ne les avons pas relues.

7.1 Interdisciplinarité et transdisciplinarité

NotionContenu
DisciplinaritéChaque discipline travaille ses propres savoirs.
PluridisciplinaritéPlusieurs disciplines abordent un même thème sans coordination forte.
InterdisciplinaritéCollaboration programmée entre disciplines autour d’un projet commun, avec échanges de méthodes.
TransdisciplinaritéDépassement des frontières disciplinaires autour de compétences communes.
  • En EPS : projets avec les sciences de la vie et de la Terre (physiologie, nutrition), les mathématiques (statistiques de performance), la physique (biomécanique), les langues (arbitrage, communication), l’histoire (olympisme).
  • Conditions de réussite : objectifs partagés, planification commune, évaluation des apports de chaque discipline.

7.2 Numérique et EPS

  • Usages : analyse vidéo du geste, chronométrage, applications de suivi de l’effort, partage de ressources, enseignement à distance en période de crise (la bibliographie cite des documents sur la reprise d’activité et la pratique d’EPS pendant la Covid-19).
  • Précautions : droit à l’image, protection des données des élèves, inégalités d’équipement, fiabilité des applications.
  • Principe : le numérique est un moyen au service d’un apprentissage identifié.

7.3 Changement et résistance au changement

La fiche cite un article sur la résistance au changement en éducation (Duclos, 2020). Idée générale : les enseignants résistent moins au changement lui-même qu’à ce qu’ils perçoivent comme un changement imposé, sans sens ni accompagnement. Pour l’inspecteur : expliquer le sens, associer les enseignants, proposer un accompagnement et des étapes réalistes.

7.4 Socle commun et domaines de formation

La bibliographie cite les « domaines de formation du socle commun de France (2016) ». C’est une référence étrangère : elle montre comment une discipline contribue à des compétences transversales (langages, méthodes, formation de la personne et du citoyen). Au Maroc, le raisonnement analogue passe par les compétences transversales du programme et le profil de sortie de l’élève.

7.5 Autres références mentionnées

  • Épreuves d’agrégation (CAPEPS France) : modèles d’épreuves orales et écrites, utiles pour l’entraînement méthodologique.
  • Coaching et analyse transactionnelle : approches de la communication et de l’accompagnement, mobilisées en formation d’adultes.
Questions types (QCM) Quelle différence entre pluridisciplinarité et interdisciplinarité ? Quelle précaution pour l’usage de la vidéo en classe ? Pourquoi les enseignants résistent-ils au changement imposé ?
Pièges fréquents. (1) Confondre pluri- et interdisciplinarité. (2) Utiliser le numérique pour lui-même. (3) Imposer un changement sans accompagnement. (4) Transposer sans adaptation un référentiel étranger.
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Références

Ce chapitre conclut l’unité : méthode pour les QCM et pour une étude de situation, plan de révision, tableau de références et liste de ce que nous n’avons pas consulté.

8.1 Répondre aux QCM

  1. Lisez la question en entier, puis toutes les options.
  2. Identifiez le sous-domaine (planification, gestion, évaluation, approches, styles, didactique, interventions, analyse des pratiques).
  3. Éliminez les options qui confondent deux notions proches (variable didactique/pédagogique, méthode/approche).
  4. Pour une question « quelle attitude de l’inspecteur », choisissez l’option qui décrit, accompagne et propose des pistes, plutôt que celle qui sanctionne.
  5. « Aucune des réponses précédentes n’est correcte » : seulement après avoir vérifié les quatre autres.

8.2 Étude de situation (si elle revient)

Situation : lors d’une séance de handball en classe de première, vous observez que les élèves jouent un match 7 contre 7 pendant 40 minutes, que trois élèves ne touchent presque jamais le ballon, et que l’enseignant intervient surtout pour arbitrer. Le cycle vise « l’efficacité collective en attaque ».

  1. Constats : forte occupation motrice des meilleurs, faible engagement de trois élèves, peu de contenu ciblé, interventions surtout disciplinaires.
  2. Analyse : la situation de référence (match) est utilisée comme situation d’apprentissage ; pas de ciblage didactique ni de différenciation ; peu de feedback centré sur le contenu.
  3. Pistes : cibler un contenu (se démarquer pour recevoir) ; aménager la situation (3 contre 2, règle de passe obligatoire avant tir) ; attribuer des rôles (observateur avec fiche) ; feedback bref sur le démarquage.
  4. Accompagnement : entretien d’explicitation, séance conjointe, suivi après deux semaines.

8.3 Plan de révision

Sous-domainePoidsPriorités
Didactique de l’EPS et des APS20 %Ciblage, contenus, situations d’apprentissage, variables didactiques.
Types et modes d’intervention20 %Types, modes, posture de l’inspecteur, animation de réunion.
Méthodes d’analyse des pratiques20 %Observation outillée, entretien, autoconfrontation, TGN.
Planification, gestion, évaluation30 % (3 × 10)Cycle et séance, temps d’engagement, critères et notation.
Approches, méthodes, styles10 % (2 × 5)Mosston, projet, TARGET.

8.4 Références de l’unité

Référence officielleChapitres
Centre national de l’évaluation et des examens, « Descriptif des domaines de contenu des épreuves écrites des concours d’accès au Centre de formation des inspecteurs de l’enseignement — 2022 » : EPS, épreuve de pédagogie de la spécialité (6 pages) et épreuve de connaissances (3 pages). Lus en entier à partir d’une copie conservée sur Internet Archive (18/07/2022)Tous
Orientations pédagogiques et programme d’enseignement de l’EPS (qualifiant, 2007), tel que traité dans l’unité de la plateforme2 et 3
Référence scientifique (liste de la fiche ou classique)Chapitres
Mosston M. et Ashworth S., Teaching Physical Education, 5e éd., 2002 (spectre des styles ; classique, non cité par la fiche)3
Mascret N., Motivation et EPS entre théorie et pratique : le modèle TARGET, 2013 ; Les formes pratiques des APSA, 20143 et 4
Reynaud B., Styles d’enseignement en EPS, MEEF, 20163
Delignières D., Situations d’apprentissage pour transformer les élèves, 20044
Galek R. et Ubaldi J.-L., Les contenus d’enseignement en EPS, 2020 ; Ubaldi J.-L., Apprendre l’EPS à tous les élèves, 2017 ; Enseigner l’EPS en milieu difficile, 2015 ; Le savoir nager, 20154
CEDREPS, Ciblage didactique en EPS, 2000 ; Fernandes E., Effets du ciblage didactique en EPS, 20194
Marsenach J., Les pratiques enseignantes en EPS, 20005 et 6
Schön D. A., The Reflective Practitioner, Basic Books, 1983 (classique, non cité par la fiche)6
Altet M., Les pédagogies de l’apprentissage, PUF, 1997 ; Astolfi J.-P. ; Develay M. ; De Corte E. ; Chevallard Y.3, 4
Duclos A.-M., « La résistance au changement : un concept désuet et inapproprié en éducation », Psychologie & Éducation, 20207

Ce que nous n’avons pas consulté : les ouvrages et pages ci-dessus ; les orientations pédagogiques 2009 (collégial) ; les notes ministérielles ; l’ensemble de la longue bibliographie de la fiche. Nous avons présenté des connaissances stabilisées en didactique de l’EPS. Les titres cités dans les chapitres sont ceux de la fiche, que nous avons recopiés tels quels et non vérifiés dans des catalogues.

Rappel : la fiche de 2022 est notre seule source officielle. L’EPS ne figure pas dans l’index de la session 2025. Les épreuves récentes tendent vers le QCM, mais nous ne garantissons pas que le descriptif de 2026 soit entièrement en QCM.

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